3月 16 思考を整理する

メンタルサポート事業部長の野末貴代です。

 

 

実は私自身、今もより良い研修をしたり、新しい知識を手に入れるために、師事している先生達から毎月学び続けています。

 

そこでは大体、前回からの振り返りをまず行います。

前回から少しでも進んだことや、今困っていることなどを紙に書き出してみるのです。

 

シンプルなことですが、これがものすごく頭の整理になるんですよね。

 

改めて振り返ってみると、

これとこれは上手くいってる、進捗があった、スタートできてる、など、聞かれなければ自覚できないようなことが自覚できて

「私、前進してる」と自信になるのです。

 

そして今解決したいことも、前とは違う問題もあれば、前と同じ問題もある。

紙に書いて問題を目で見てみるだけで、優先順位がサッとつけられて、何から取り組むべきかが判断しやすくなると感じています。

 

あえて書き出してみないと、頭の中でごちゃごちゃとミックスされて問題がたくさんあるような感覚になりますが、

思考を整理するだけでもスッキリして、その後の行動がすごく明確になりやすいです。

 

 

なので、私が継続して研修をしたり1ON1のセッションをする時も、振り返りを行うようにしています。

 

上手くいっていることも問題点も、まずきちんと整理することから始めるとスムーズですよ。

 

 

 

【第2回　人財育成セミナーのお知らせ】

経営者様向け少人数セミナーです。

 

人が、

積極的に意見言ったり

言われなくても考えて行動したり

新しいことに果敢にチャレンジしたり

社長とビジョンを共有してくれたり

新しいアイディアをどんどん出してくれたり

と

人が会社の業績向上のために積極的に働いてくれるようになるには、必要な条件があります。

人財育成勉強会では、その条件を３つに絞ってお伝えしています。

 

日時:2020年4月25日（金）14時〜15時30分

場所:株式会社ヒューマン・サポート会議室

参加費:3000円

定員:5名

富山市新庄北町24-24

お申し込みは下↓にあります。

 

 

【3月の3社限定無料コンサル】→残り2社

3月の無料コンサルのお知らせです。

対象は

□管理職の育て方が分からない

□思うように人が育たず頭を痛めている

□これまで管理職やリーダー研修をしてこなかった

□入社3年以内の離職率が3割を超えている

□自分自身も人材育成の仕方を教えてもらっていない

□会議で決まったことの実行性がない

□ハラスメントがあると感じているが対策をとっていない

□社員のモチベーションの上げ方が分からない

□年功序列で管理職やリーダーにしてしまった

□辞められるのが怖くて暴走を止められない

などのお悩みを持った経営者の方です。

無料コンサルでは、例えば

◎人が自発的に動くようになる

◎モチベーションのコントロール

◎人が定着する環境作り

◎モチベーションを上げる面談の仕方

◎ネガティブな評価の伝え方

など、それぞれのお悩み合わせ、改善へ向かう手法やポイントをお伝えします。

無料ですが、出し惜しみはしません。

これまでの大手企業での中間管理職の経験、心理の専門家として、多くの企業やスポーツチームでのコンサルや研修、延べ800人以上の個人面談を通して取得した

“本当に効果的な改善策”

をお伝えします。

日程は、ご連絡いただいた方と調整します。

ご希望の方は

株式会社ヒューマン・サポートメンタルサポート事業部

お問い合わせフォーム↓↓↓

https://human-sp-mental.jp/contact

Tel:076-451-3312（平日9時〜17時）

担当:野末、五十嵐

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